上司を補佐し、効果的に問題解決できる人財を育てる研修

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上司を補佐し、効果的に問題解決できる人財を育てる研修

【研修プログラム】真田信繁(幸村)に学ぶ!次世代リーダー養成研修

研 修 企 画 書

平成27年2月吉日  

 

株式会社 決断力

 

   研修名::真田信繁(幸村)に学ぶ次世代リーダー育成研修

■ 研修カリキュラム

1日目

時間

内  容

進め方

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08:00

講師紹介

・真田信繁(幸村)とは、どんな人?

 真田一族の地理、歴史、系図を簡単に説明

 真田信繁に学ぶ「8つの資質」

 

・戦いの全体像を把握する

 家康の意図、淀殿の思い、牢人衆の現状

 

・高いレベルで合理的思考を行う

 集めた情報をもとに、合理的に考える(ワーク)

 

・意見を進言する胆力を持つ

 あなたなら、どうやって説得しますか?(ワーク)

 同じ言葉でも、言う人によって受け止め方が変わる

 真田昌幸と武田信玄の遺言の違いに学ぶ

 

・具体的戦術を立案する

 「真田丸」をなぜ構築したのか?(ワーク)

 

・寄せ集め牢人衆を統率する

「人を動かす」ことが、武将の役割(ワーク)

 

・最後まであきらめない粘り

 常に可能性のみを考え続ける(ワーク)

 

・簡単に折れない、しなやかな精神力

 意見が不採用でも、くじけないためには

 

・組織に殉じる忠誠心

大名になる誘いを断ったからこそ、得たものがある

 

・真田人気の秘密を探る

 自分の決断に後悔しない生き方をした、真田一族

 関ヶ原での決断を一生後悔し続けた、福島正則

 

・帰り道から実践する「心の落ち着け方」

 終了

 

 

真田信繁は「超優秀な上級管理職」と定義

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

バタバタする習慣は、決断と行動の失敗を招く

講座の概要

2016年の大河ドラマ「真田丸」。その主人公の真田信繁は「超優秀な上級管理職」でした。大坂の陣における信繁の思考、行動から、現代管理職として大切な「組織に喝を入れるリーダーシップ」「軸ブレしないマネジメント」を学び、次世代リーダーとして活躍していただくための「現代に活かせる智慧」をお伝えいたします。

歴史が苦手、知識が無い、大河ドラマを観ていない、という方にも学んでいただけるよう、ワークショップを中心とした わかりやすい内容にいたしております。

 

 

2016/02/21

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